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      人力資源教研室
      日期:2019-04-09 11:53:20  發布人:lyysx  瀏覽量:796

      人力資源教研室


      師資情況介紹

      蔣嵐,女,管理學碩士,雙師型教師,現任旅游藝術學院副院長,曾從事企業人事工作,多次被聘為海南省旅游教育培訓中心導游考試培訓講師。主持并參與省院級課題4項,發表論文多篇,其中《酒店管理專業課程教學改革的探索與實踐——以海南工商職業學院為例》獲2013年海南省高等教育學會教學工作委員會優秀教學研究論文二等獎。在崗期間多次榮獲教學比賽一、二等獎指導學生參加海南省職業院校技能大賽榮獲二等獎、三等獎;組織學生創辦尚優人力資源協會;帶領學生多次開展校內外實踐活動主講課程:《人力資源管理》、《招聘錄用理論與實務》等多次榮獲“最受畢業生歡迎教師”稱號。


       

      劉振春,女,工商管理學碩士研究生,雙師型教師,國家高級企業人力資源管理師 、國家職業生涯規劃師、職業生涯咨詢顧問、國家中級經濟師、國家級行業QC質量管理診斷師、國家中級秘書職業資格,曾在世界500強央企工作十余年,榮獲過多個國家級獎項,職場實踐經驗豐富。 主講課程:《薪酬福利管理》、《績效管理》、HR崗位綜合實訓》、《員工職業生涯規劃與管理》、《人力資源管理》、《旅游人力資源》、《組織行為學》、《企業管理》等,在國家級、省級期刊發表論文多篇。

                                       


      郭海霞,女,雙師型教師。海南省職業資格證鑒定考評員,教育數據分析師,國際旅游島文明禮儀導航行動專家巡講團專家、校園禮儀培訓師、青少年成長指導師、高級公關員。 主講課程:《人力資源管理心理學》、《工作分析與工作設計》、《公共關系學》、《職場禮儀》、《公共關系與形象塑造》、《基礎策劃學》等。曾指導學生參加“天翼杯”國際旅游島大學生禮儀形象大賽獲海南賽區一等獎等。

                                          


      葉嬋,女,管理學碩士研究生,國家中級經濟師。曾就職于大型央企國藥集團一致藥業股份有限公司人力資源部,工作8年,負責企業培訓管理與績效管理工作。主講課程:《員工績效管理》、《培訓管理》、《勞動法》、《員工關系管理》、《管理學原理》等。

                                       


      許君,男,管理心理學EMBA、企業管理碩士,主要研究方向人才測評、文字心理分析、催眠心理學等,曾任上海隆申集團人事經理、上海心梨信息科技有限公司總經理助理、上海復旦拓山科技首席培訓師、上海本正企業管理咨詢有限公司顧問,培訓超過30家企業,包括上海大眾、上海隆申集團、北京聯合創宇房地產、海南旅居網、蘇州華博知識產權等。主講課程:《項目管理》、《員工績效管理》、《市場營銷》等。

                                       


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